为贯彻落实中组部、中央农村工作领导小组办公室、国务院扶贫开发领导小组相关文件及省委十二届九次全会精神，共和县高度重视、周密部署，采取三项措施，有力确保了第一书记和扶贫（驻村）工作队及时选派到位并切实发挥作用。

一是动员培训，职责落实有保障。及时组织省州县工作队成员、各乡镇党政主要领导和主管领导及扶贫专干、联点单位负责人及各帮扶村“两委”负责人共200余人，于10月11日至13日开展了动员、培训。在认真传达省、州有关会议精神的基础上，要求第一书记和工作队团结依靠村“两委”，落实好“123”工作机制，认清驻村为什么、驻村干什么、驻村怎么干，切实搞好调查、做好规划、抓好项目、坚强班子、抓好落实，圆满完成精准帮扶任务。

二是观摩学习，能力提升有保障。培训期间，组织工作队成员、各乡镇主管领导和扶贫专干及帮扶村“两委”负责人，对全县近年来易地扶贫搬迁及奶牛、獭兔、生猪养殖和枸杞种植等特色扶贫产业典型项目进行了实地观摩学习和座谈交流，引导参训人员学习借鉴成功经验和做法，从而进一步开阔了视野、增长了见识、提升了能力，增强了扶贫驻村干部和乡（镇）村干部带领群众脱贫致富的积极性。

三是完善机制，顾虑消除有保障。从健全保障机制入手，进一步细化干部培训和管理工作内容，认真制定管理考核办法，全面落实驻村工作人员驻村期间的艰边地区工资水平补差和乡镇岗位补助。同时，把驻村干部食宿作为大事来抓，筹资3万元为24个驻村工作队购置了餐厨用具等生活用品，消除了选派人员的后顾之忧，为第一书记和扶贫（驻村）工作队下得去、蹲得住提供了坚强后盾。