今年以来，共和县坚持把法制教育培训作为提高干部法律素质、强化法制队伍建设的主抓手，紧紧围绕依法行政和建设法治政府目标，突出规范性文件监督管理、行政执法、行政复议和行政诉讼等重点领域，认真组织，积极协调，多措并举，狠抓落实，扎实开展法制培训，取得了较好的成效。

一是制定计划方案，不断夯实工作基础。针对法制机构资源有限的实际，积极协调组织部、党校等部门，将科级干部依法行政能力提升培训班、行政执法人员法制能力提升培训班、行政规范性文件监督管理暨通讯员培训班等5个法制培训班纳入全县干部教育培训办班计划，计划全年培训行政机关干部890人次。围绕深入推进依法行政、加快建设法治政府，结合全县法治政府建设工作进展和存在的问题，科学制定了《共和县2016年法治政府建设培训方案》，进一步明确了培训的主要目标、基本原则、培训对象等内容，确保了培训工作有序开展。及时与相关部门沟通衔接，积极争取到法制培训专项经费15.53万元，为做好法制培训工作提供了有力保障。

二是狠抓工作落实，扎实开展法制培训。按照年初制定的培训计划，认真抓好培训任务落实，坚持近处学方法、远处学理念的原则，通过外出培训和本地培训相结合的方式，扎实举办各类法制培训班。截至目前，已组织举办法制培训班2个共5期，培训人数达550人。其中，5月15日至28日，与井冈山革命传统教育院联合举办了全县科技干部依法行政能力提升培训班，组织30名优秀年轻科技干部，赴江西井冈山和湖南韶山参加了为期14天的培训学习；6月20日至30日，分4期举办了全县法治政府建设培训班，共培训县、乡行政机关工作人员520人。

三是注重培训效果，切实改进培训方式。针对法制培训相对枯燥，法律知识相对抽象的实际，注重转变培训方式。积极邀请法律专家、政府法律顾问和上级单位业务骨干进行授课，采取启发式、研讨式教学，通过“专家上台讲案例、教师上台讲理论、学员上台讲体会”，提高了培训的针对性和实效性。特别在行政执法、行政复议和行政诉讼等领域的培训中，注重讲业务、讲程序，通过案例分析、以案说法，认真学习与业务工作密切相关的法律法规，深入分析执法过程中存在的突出问题，提高了行政执法人员严格公正文明执法水平和法制工作人员的业务能力。