为全面提升城管队伍综合素质和凝聚力，创造更安全、更有序、更干净的城市居住环境，8月9日，共和县召开城市管理工作安排部署暨转作风动员会。副县长韩福龙、县城管局全体干部职工、2家环卫公司负责人参加了会议。会议通报了近期城管工作存在的问题和不足，安排部署了重点工作。韩福龙就如何做好城市管理工作突出问题提出了具体要求。
会议指出，近期城市管理工作中的问题反映了队伍责任心缺乏、凝聚力不够，要大力开展“转作风、勇争先”“队伍军训”等活动，坚持破立并举、纠树并重，扫除思想尘垢，纠治作风顽疾，全面提升队伍整体形象。
会议要求，城管队伍作为“城市最美监督者”，要做到肩上有责、心中有戒、眼中见活。一是增强“城市是家”的责任心。城区管理中的问题，究其原因就是缺乏“城市是我家”的责任心，缺少当好“新标杆”、展现“新作为”的心气。城管队伍要以对共和负责、对群众负责的态度，竭尽全力让城区环境更洁净、更美好。二是树立“规范执法”的严规矩。树立“持证上岗、着装执法、三人一行”的城管执法队伍新形象。细化从“大城市”到“小网格”的网格化管理分工，采取分片定责、责任到人的方式，消灭管理盲区，实现城市主次干道、背街小巷“无缝隙”管理，健全城市治理机制。三是建立“奖优罚劣”的考核制。加大对环卫公司的考核力度，由原来的每月1次改为每月2次。完善城管临聘人员考核办法，设立“奖优罚劣”的考核机制，将考核结果与工资绩效挂钩，坚决杜绝工作懈怠、得过且过的风气，促进形成各司其职、奋勇争先的良好工作局面。四是严守“清明亲民”的好作风。在执法过程中，要维护城管队伍“清正严明、亲民为民”的良好作风，注重文明执法，公正执法。规范城管执法队员着装、仪容、举止、用语、执勤等内容，加强对执法车辆的管理，展现城管专业的职业素养，树立城市管理的新气象新风貌。
