8月28日，共和县召开平安共和季度评估工作动员部署会议，传达学习平安青海、平安海南建设季度评估动员部署会议精神，安排部署平安共和建设季度评估工作。县政府副县长、公安局局长尕藏才让出席会议并讲话，县委平安共和建设领导小组各牵头单位领导参加会议，各乡镇设分会场。

会议指出，开展季度评估是平安建设中极为重要的一项工作，是落实《平安共和建设考核办法（试行）》的有力支撑，是对全县推进平安建设成果的“定期体检”，落实好平安青海建设季度评估制度，是推动“十个一”工作落地见效，实现“一年进步最快”目标的有力举措。各乡镇各单位要进一步提高政治站位，层层传导压力，拧紧责任链条，认真对照平安建设考核指标，将季度评估工作与具体工作互融互促，逐条逐项抓好任务落实，确保平安建设各项工作任务落地落实落细，努力实现“一年进步最快”目标。

会议强调，推进平安共和建设事关经济社会发展全局，事关现代化国家新征程开局起步，各乡镇、牵头单位要压紧压实政治责任，通过此次季度评估工作切实查找出平安共和建设工作中的短板和问题，全力以赴抓好平安建设各项工作，稳步推进平安共和建设。一要提高政治站位，准确把握评分标准。组织开展平安建设季度评估工作是全面扎实推进下一阶段工作的“风向标”，评估组成员要充分认识季度评估的重要性和必要性，对千分制考核评价体系再学习、再研究、再商讨，吃透标准、准确把握，本着“实事求是、公平公正、有理有据”的原则，坚持统一标准、客观打分，摒弃以往考核中存在的打印象分、人情分、以个人主观误导打分等弊病，将平安共和建设中存在的问题真实反映出来、查找出来，将工作盲点大胆展现出来，不遮掩、不避丑，注重察实情，牢牢握住季度评估这把利剑，引导各牵头单位出实招、求实效，为下一步工作明确方向。二要捋清工作思路，全面掌握实际成效。评估组成员要统一思想、团结协作、合理分组、细化分工、定人定责，紧扣千分制考核指标中的重点内容，在对照千分制考核评价体系逐项逐条查阅资料的基础上，要下沉到村、社区、企业、学校、寺庙等地实地查看平安建设具体成效和知晓率，不能单一地以台账充当全部工作，对于评估中发现的问题，能立即整改的及时反馈整改，对不能及时整改的，责令限时完成整改。被评估单位要积极主动配合评估组开展工作，对照五大指标分门别类建立台账，杜绝出现文件造假、信息造假等现象，要注重实绩，不搞花架子、不搞形式主义，同时，正视查找出的问题，及时完成整改。三要严明工作纪律，确保评估公平公正。评估组要严格执行中央八项规定及其实施细则和省委、省政府若干措施精神，不得接受被评估单位的宴请，不得安排与评估工作不相干的活动，坚持将作风突出问题专项整治贯穿评估工作始终。本着对被评估单位负责、对评估组负责、对县委平安共和建设领导小组负责的态度，严守评估工作中的保密事项，遵守工作纪律，按照相关工作要求高质量完成评估工作，确保评估公平公正、公开透明。