近年来，共和县坚持把干部教育培训作为建设高素质干部队伍的主要抓手，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕县域发展实际需求，不断创新培训方式、丰富培训内容、严肃学风学纪，为加快建成“泛共和盆地”区域中心城市提供了坚强的思想政治保证。

坚持政治引领，强化思想淬炼，提升教育培训高度。始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部教育“第一课”，着重加强党员干部的党性教育、理想信念教育和先进性教育，利用县委中心组学习、干部理论学习、“三会一课”、集中轮训等学习机会，坚持集中教育和经常教育“并驾齐驱”，以共和县党建红色教育基地、沙珠玉治沙历史展览馆等教育阵地为载体，持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果，累计举办“党务工作者能力提升”“中青班、优苗、墩苗”等主体班次13期449人次；紧扣学习贯彻党的二十大精神和省第十四次党代会精神，及时开展集中轮训8期1500余人次。

坚持精准问需，注重因材施教，拓宽教育培训深度。坚持按需施教、计划先行，采取以学员需求为主导，单位申报、组织部门统筹、县委党校或培训机构实施的教学形式，紧扣经济社会发展和干部工作需求，通过“三级联动”逐级落实干部教育培训主体责任，科学制定年度干部教育培训工作计划，严格按计划推进全县干部教育培训工作，切实做到供给、需求同频共振。五年来，共设置理论学习、新发展理念、干部能力提升、业务能力提升等方面计划班次170期，有效促进干部教育培训精准化、实效化。

坚持守正创新，狠抓培训主体，拓展教育培训广度。坚持质量立校原则，大力推行案例式、研讨式、体验式等互动式教学方法，不断完善县委党校教学管理、学员管理等办法，健全“三级备课”“末位调整”工作制度，定期开展精品课程评选申报工作，截至目前，荣获“州委党校系统优秀微课程”等州级奖项6项、县级荣誉3项。采取“1+N”培训方式，深入推广“理论辅导、政策解读、实例分析”三位一体的教学模式，聚焦生态文明新高地、产业“四地”建设，强化干部教育培训在机关、在岗位、在平时的大课堂教育培训理念，组织开展打造国际生态旅游目的地等专题班次45期5592人次，干部干事创业本领进一步增强。