近年来，共和县委在省州县委的坚强领导下和省州委党校的具体指导下，自觉扛牢“办管建”党校主体责任，把党校工作纳入县委整体工作部署，全面加强对党校工作的领导，帮助解决党校建设发展中的困难和问题，推进党校事业全面发展。

突出政治立校，把牢“党校姓党”根本原则。树牢“全党办党校”的思想理念，县委常委会每年至少研究1次党校工作，解决基础设施建设、领导班子和人才队伍建设、干部教育培训规划等重点工作。严格落实领导干部上讲台制度，县委书记带头到党校讲课、做报告，示范带动县直部门、乡镇党政领导轮流到党校做专题辅导，助推领导干部能力、干部教育培训质效双提升。组织、宣传、财政等部门积极帮助协调解决党校办学中的问题，形成县委统一领导、多项工作同步推进的工作格局。近年来，县委、县政府主要领导调研督导党校工作7次，研究并协调解决基础设施建设、教学培训、师资配备等方面实际问题8件。

突出创新强校，扛牢“为党育才”主责主业。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为中心内容和首要任务，作为基本培训班次第一课，把党的创新理论、习近平总书记来青考察重要讲话精神等作为党校教学主要内容，将党的理论教育和党性教育课程贯穿教学全过程。优化调训机制，县委组织部每年统计干部培训需求，进一步摸清摸透干部培训供需“家底”，统筹基本培训量，制定年度培训计划，建立起科学、精准的调训机制。积极拓展教学实践空间，挖掘打造共和县龙羊峡爱国教育基地、沙珠玉治沙纪念馆等教育基地，构建具有共和特点、反映共和地方党史和党的建设成就的现场教学体系、精品教学路线。

突出人才兴校，深化“从严治校”管理成果。完善“党校+高校”“党校+领导干部”合作模式，与青海大学、青海师范大学、省州委党校等优质教学资源对接，邀请专家教授做学术报告、理论辅导讲座，实现师资多元化。吸纳20余名领导干部、致富带头人、村党支部书记加入“党校兼职师资库”，进一步壮大党校师资力量。努力破解校园建设难题，近年来，该校投入2545多万元，围绕完善功能、做美环境、优化设施等方面持续实施“微改造”“硬提升”。同时，按照“因地制宜、规范节俭、功能整合、一校多用”原则，依托乡镇村集体经济闲置资产，探索打造“乡镇党校”教学点2个，以基层干部、农牧区党员为培训对象，把党校建在“家门口”，推进教育培训全覆盖。